Dänische Unternehmen zahlen für Mutterschaftskosten
Dänische Unternehmen, die überwiegend Männer beschäftigen, müssen seit Sommer 2004 in einen zentralen Mutterschaftsfonds einzahlen. Damit soll es gelingen, die Ausgaben, die einer Firma wegen der Inanspruchnahme des Mutterschutzes entstehen, unter allen Unternehmen gleichermaßen zu verteilen. Schon jetzt ist Dänemark das Land mit der höchsten Frauenerwerbsquote in Europa (80 Prozent) und einer vergleichsweise hohen Geburtenrate.
zwd